Pertanyaan Yang Sering Di Ajukan Saat Wawancara Kerja Dan Tips Menjawabnya

Berikut adalah Pertanyaan yang sering di ajukan dan tips menjawab pertanyaan dengan baik dan benar.

• 1. CERITAKAN SEDIKIT MENGENAI DIRI ANDA

Pertanyaan ini menjadi mudah dijawab apabila anda menjadi diri sendiri, mengenali diri sendiri dan mempromosikan diri. Jangan hanya asal mengulang dari apa yang tertulis di cv anda, karena pewawancara pasti telah membacanya.
Menurut“Ron Fry”dalam bukunya yang berjudul“101 Toughest Interview Question, menyarankan agar kita selalu terfokus pada:
• Pencapaian terbaik di tempat anda berkerja sebelumnya
• Kekuatan yang tercermin dalam diri anda dalam pencapain tersebut
• Bagaimana kekuatan anda berguna untuk posisi yang anda lamar berikan contoh kinerja dan sifat anda selama ini yang dapat membuat mereka merasa anda adalah orang yang cocok untuk posisi yang ditawarkan.
Bentuk lain dari pertanyaan ini adalah“ Gambarkanlah diri anda dalam lima kata!”atau“ Kata-kata apa saja yang dapat mewakili anda ?”dan anda harus menjelaskan dengan menunjukan sikap sikap positif seperti perkerja keras, pantang menyerah, dapat berkerja dalam tekanan sambil menjelaskan bagaimana hal tersebut menggambarkan diri anda.

• 2. APA KEKUATAN DAN KELEBIHAN ANDA

Hal yang perlu diingat mengenai pertanyaan ini adalah jangan membicarakan kelebihan yang anda miliki namun tidak ada kaitannya sama sekali dengan posisi yang sedang ditawarkan. misalnya, apabila posisi yang ditawarkan andalah marketing tonjolkan kelebihan-kelebihan anda dibidang sosialisasi seperti mudah bergaul, selalu berpikir positif, pantang menyerah, senang berkawan dan lain sebagainya.

• 3. APA KELEMAHAN ATAU KEKURANGAN ANDA

Pada dasarnya pertannyaan ini sering ditanyakan dan tujuannya bukan untuk menjatuhkan anda, tetapi lebih kepada mengetahui bagaimana anda mengatasi kelemahan dan kekurangan tersebut, jadi pastikan setelah anda menyampaikan kelemahan atau kekurangan anda, jelaskan pula bagaimana mengatasi kelemahan tersebut, dan pastikan kelemahan yang anda sebutkan tersebut tidak terlalu merugikan anda.
Anda tidak perlu memilih kelemahan anda yang dapat menghancurkan kesempatan anda dan alihkan kelemahan anda menjadi kekuatan Berikut ini merupakan beberapa kekurangan dan kelemahan yang nyata yang dapat
menjadi kekuatan:
• Saya Cenderung Perfeksionis.
• Saya terlalu banyak menuntut pada diri sendiri.

• 4. MENGAPA ANDA BERHENTI DARI PERKERJAAN SEBELUMMNYA

Hati-hati dalam menjawab pertanyaan ini, jangan pernah menjelek-jeleka?n atasan anda atau perusahaan tempat dulu anda berkerja. Sebaiknya berikan jawaban seperti “Tidak adanya kersempatan pengembangan karir” atau “ Ingin mencoba hal baru"
Anda juga harus bersiap-siap apabila ditanyakan mengenai orang teman yang dapat dihubungi di tempat anda berkerja dulu. Pertanyaan ini bisasanya untuk mengethaui apakah anda meninggalkan perkerjaan yang dulu baik-baik. Jadi sangat penting untuk punya teman baik di tempat anda berkerja dulu.

• 5. BERAPA GAJI YANG ANDA HARAPKAN

Karena ini adalah masalah yang peka dan penting, ada sebaiknya anda mempersiapkannya terlebih dahulu. Banyak pakar perekrutan kerja menganjurkan anda menaikan 20-30% dari gaji terakhir yang anda terima, karena kebanyakan para pewawancara menjadikan gaji terakhir anda sebagai patokan bagi pemberi kerja yang baru.
Anda harus mengemas diri anda layak menerima gaji tersebut, jangan memasang gaji terlalu tinggi maupun terlalu rendah karena dapat merugikan diri anda sendiri. Anda dapat berkonsultasi kepada teman yang memiliki profesi sama pada kota atau wilayah yang sama, karena kota yang berbeda memiliki standar gaji yang berbeda pula.

• 6. APA YANG ANDA KETAHUI MENGENAI PERUSAHAAN KAMI? MENGAPA ANDA MEMILIH PERUSAHAAN INI

Biasanya pertanyaan ini diberikan oleh pewawancara dari perusahaan-perusahaan besar, dan biasanya mereka memiliki alamat website sehingga memudahkan anda untuk mempelajari mengenai perusahaan tersebut.
Pastikan anda mempelajari mengenai perusahaan mereka dan dapat menjawab mengenai perusahaan pewawancara sehingga mengesankan anda menaruh minat yang lebih terhadap perusahaan tersebut.
Hindari memberikan jawaban“ Saya meilih perkerjaan ini karena saya butuh perkerjaan”atau?“ Saya memilih perusahaan ini kerena memiliki reputasi yang baik”tetapi jelaskan dan ditambahkan sedikit pujian. mengapa perusahaan ini memiliki reputasi baik di mata masyarakat sehingga memberikan kesan anda telah mengenali perusahaan mereka.

• 7. KEMANA ANDA MELIHAT DIRI ANDA 5-10 TAHUN KEDEPAN

Pertanyaan ini bisanya untuk melihat tingkat keseriusan dan minat anda terhadap posisi yang ditawarkan, ataukah anda hanya menjadikannya batu loncatan sambil menunggu mendapatkan perkerjaan yang lebih baik. Anda sebaiknya menjawab pertanyaan ini dengan etos anda berkerja, dan nilai-nilai anda berkerja secara profesional serta stategi-strategi anda untuk mencapai hal tersebut.

• 8. KENAPA KAMI HARUS MENERIMA ANDA

Pertanyaan ini adalah untuk mengukur tingkat percaya diri seseorang, karena itu anda harus dapat memaparkan kelebihan-kelebihan anda yang berguna bagi perusahaan ini dengan percaya diri dan tulus. Hati-hati dalam mengungkapkan jangan sampai anda dianggap terlalu sombong atau membual.

• 9. PERTANYAAN-PERTANYAAN ANEH

Contoh pertanyaan-pertanyaan aneh yang dimaksud seperti:“ Apabila anda dilahirkan kembali dan dan disuruh memilih antara menjadi kucing atau menjadi pohan, apa yang anda pilih?” Pertanyaan ini adalah untuk menguji peserta wawancara dalam menghadapi masalah yang sulit, atau jalan buntu masalah yang tak terduga.
Untuk menyiasati pertanyaan-pertanyaan seperti ini anda harus bersikap tenang, menjawab yang menurut anda benar dan berikan alasan anda secara percaya diri. contoh: saya memilih menjadi pohon agar bisa melindungi bumi dan lain-lain.
Semoga Bermanfaat

Lowongan Kerja PT. Sumi Rubber Indonesia

PT. Sumi Rubber Indonesia merupakan perusahaan join venture antara Sumitomo Rubber Industry (Jepang) dengan Indomobil Investment Corporation (Indonesia). PT. Sumi Rubber Indonesia di bangun pada tahun 1995 di Kawasan Industri Indotaisei Blok H Sektor IA Kota Bukit Indah – Cikampek, Jawa Baratdan berhasil memproduksi ban pertama pada tahun 1997 dengan merek dagang DUNLOP dan mengekspor product pertamanya ke amerika serikat pada tahun itu.

Saat ini PT. Sumi Rubber Indonesia yang berlokasi di  Kawasan Bukit Indah City Cikampek Membutuhkan Operator Produksi dengan persyaratan sebagai berikut :

• Operator Produksi

Persyaratan :
 1. Laki-laki
2. Usia minimal 18 tahun dan  Maksimal 22 tahun Per Juli 2015 (Kelahiran Juli 1993)
3. Belum menikah
2. Lulusan SMK Teknik (Otomotif,Mesin ,Listrik,Elektr o,Bangunan) dan SMA IPA
3. Tinggi badan minimal 165cm
4. Tidak Bertato
5. Tidak Berkacamata
Persyaratan dokument lamaran
1. Surat lamaran (ditulis tangan sendiri)
2. CV (Daftar Riwayat Hidup)
3. Foto Berwarna Ukuran 4 X 6 (2 lembar)
4. Foto copy Ijasah yang dilegalisir
5. Foto copy Transkrip Nilai yang dilegalisir
6. Foto copy KTP
7. Foto copy SKCK yang masih berlaku
Jika berminat dengan Lowongan kerja terbaru  PT. Sumi Rubber Indonesia dan memenuhi persyaratan di atas silahkan kirim lamaran lengkap via pos ke alamat berikut ini :
PT. SUMI RUBBER INDONESIA
Alamat : Kawasan Industri Indotaisei Blok H Sektor 1A Cikampek 41373
Semoga informasi Lowongan kerja terbaru PT. Sumi Rubber Indonesia ini bisa bermanfaat buat teman teman yang sedang mencari kerja, baca juga tips tentang psikotest dan informasi lowongan kerja terbaru lainya di Blog Pemi Loker ini.

Lowongan Kerja Terbaru PT. Simba Indosnack Makmur Bogor

PT. Simba Indosnack Makmur merupakan perusahaan yang bergerak di bidang makanan ringan
dengan merek dagang  Simba Tuffis, Simba Poppies, Risotto, Turbo, Rizzi Bizzi, dll.
PT. Simba Indosnack Makmur didirikan pada tahun 1997 di daerah gunung putri bogor dan sukses dalam product makanan ringan dalam bentuk sereal, Seiring dengan perkembangan perusahaan kini PT. Simba Indosnack Makmur Membuka lowongan kerja untuk bagian produksi sebanyak 200 orang
dengan persyaratan sebagai berikut :

• Operator Produksi

Persyaratan :
- Perempuan
- Usia 19 - 25 tahun
- Pendidikan minimal SMA sederajat
Persyaratan kelengkapan dokument lamaran
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Pas poto 4x6 [2 lembar] dan 2x3 [ 1 lembar]
- Surat keterangan caatan kepolisian (SKCK)
- Surat keterangan sehat dari dokter (yang berlaku)
- Foto copy ijazah dan daftar nilai yang telah dilegalisir
Jika berminat dengan lowongan kerja terbaru PT. Simba Indosnack Makmur dan memenuhi persyaratan di atas lamaran bisa di antar langsung ke bagian personalia atau via pos ke alamat berikut ini :
PT. SIMBA INDOSNACK MAKMUR
Alamat : Jalan Pancasila IV, RT 02 / RW 13, Cicadas, Gunung Putri, Bogor, Jawa Barat 16964, Indonesia
Catatan : lamaran di buka dari tanggal 10 Juli 2015 sampai 25 Juli 2015
PT. Simba Indosnack Makmur tidak memungut biaya apapun bagi calon pelamar yang sudah di terima menjadi karyawan.
Semoga informasi Lowongan kerja terbaru operator produksi PT. Simba Indosnack Makmur ini bisa bermanfaat buat teman teman yang sedang mencari kerja, baca juga informasi lowongan kerja terbaru lainya di Blog Pemi Loker ini.

Lowongan Kerja Terbaru PT. Martina Berto Tbk (Martha Tilaar Group)

PT Martina Berto Tbk (Martha Tilaar Group) adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang farmasi dengan product kecantikan dan jamu dengan merek dagang "Sariayu Martha Tilaar"
Nama Martha Tilaar sendiri di ambil dari nama pendirinya yaitu Dr HC. Martha Tilaar, (Alm).

PT. Martina Berto Tbk didirikan pada tahun 1977 di kawasan industri pulo gadung jakarta. Saat ini PT. Martina Berto Tbk membuka lowongan kerja terbaru 2015 dengan posisi dan persyaratan sebagai berikut :

• 1.) QC

Persyaratan :
- Pria
- Pendidikan Minimal SLTA/ SMAK, Analisis kimia / Farmasi
- Mengetahui tentang Quality Control
- Dapat mengoperasikan Alat
- Dapat bekerja dengan team

• 2.) PE (Product Executive)

Persyaratan :
- Wanita
- Good Looking
- Pendidikan minimal D3 Marketing
- Minimal pengalaman 1 th di Marketing
- Punya Passion dibidang Marketing/ Handle brand

• 3.) ACC (Accounting)

Persyaratan :
- Pria
- Pendidikan minimal SMK Akuntansi/ D3 Akuntansi
- Usia maksimal 25 Tahun
- Paham tentang Accounting

• 4.) R & D / Formulation

Persyaratan :
- Wanita
- Pendidikan Minimal AA, D1 – D3/ Farmasi
- Usia Maksimal 25 Tahun
- Dapat bekerja di Lab
- Dapat Mengoperasikan Komputer

• 5.) Maintenance (Listrik)

Persyaratan :
- Pria
- Usia Maksimal 30 Tahun
- Pendidikan STM/ SMK Listrik
- Memahami Teknik Dasar Listrik, Preventing Maintenance Mesin Industrial

• 6. Maintenance (Mesin/ Engginering)

Peryaratan :
- Pria
- Pendidikan STM/ SMK Mesin
- Dapat mengoperasikan Mesin Bubut, Milling, Las
Jika berminat dengan Lowongan kerja terbaru PT. Martina Berto Tbk dan memenuhi pesyaratan di atas silahkan kirim lamaran lengkap ke alamat email recruitment PT. Martina Berto Tbk berikut ini:
Email : recruitment@martinaberto.co.id / corpass@martinaberto.co.id
CC     : bdhutomo@martinaberto.co.id
Subject dituliskan Posisi yang dilamar.
Lamaran juga bisa di titp langsung ke pos security atau kirim lamaran via pos ke alamat berikut ini :
PT. MARTINO BERTO Tbk
Alamat : Kawasan Industri Pulogadung Blok II.1,29, Jalan Pulokambing 2, Cakung, Kota Jakarta Timur 13920, Indonesia
Semoga informasi lowongan kerja terbru PT. Martina Berto Tbk ini bisa bermnafaat buat teman teman yang sedang mencari kerja, baca juga informasi lowongan kerja terbaru, dan tips tips tentang psikotes laniya d Blog Pemi Loker ini.

Lowongan Kerja Terbaru PT. Komoda Indonesia

PT. Komoda Indonesia merupakan sebuah perusahaan yang bergaearak di bidang manufacture otomotif asal jepang (PMA) yang memproduksi komponent otomotif dengan product Bolt dan Nut dengan berbagai ukuran dan spesifikasi.
PT. Komoda Indonesia di dirikan pada tahun 1995 di kawasan industri ejip cikarang merupakan perusahaan yang telah berkembang pesat, saat ini PT. Komoda Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi Operator Produksi dengan persyaratan sebagai berikut :

• Butuh 2 orang Operator

‪Persyaratan :
- Perempuan
- Usia18- 24 tahun
- Pendidikan minimal SMU IPA
- Tinggi badan minimal 155cm
- Diutamakan pernah bekerja di perusahaan berbadan hukum

- Diutamakan pengalaman mesin NC
- Belum menikah
- Sehat jasmani dan rohani serta tidak bermata minus
Persyaratan dokument lamaran :
- Daftar Riwayat Hidup
- Pasfoto 3x4 atau 4x6
- Fotocopy ijazah
- Fotocopy SKHUN
- Fotocopy KK
- Fotocopy KTP
Jika berminat dengan lowongan kerja terbaru Operator produksi 2015 PT. Komoda Indonesia dan memenuhi persyaratan di atas silahkan kirim lamaran lengkap via pos ke alamat berikut ini :
PT KOMODA INDONESIA
Alamat : Kawasan EJIP Jl Raya Angsana Kawasan EJIP Plot 8 Bl L/2 Bekasi 17550
Catatan : Lamaran paling lambat tanggal 31 Juli 2015
Semoga informasi Lowongan kerja terbaru PT. Komoda Indonesia ini bisa bermanfaa buat teman teman yang sedang mencari kerja, baca juga informasi lowongan kerja terbaru dan tips tips psikotest lainya di Blog Pemi Loker ini.

Beberapa Hal yang Harus Anda Hindari Saat Wawancara Kerja

Wawancara Kerja (Interview) adalah tahap lanjutan penilaian setelah seleksi resume.
Interview tidak hanya untuk menilai kemampuan Anda, tapi juga perilaku. Banyak hal harus dipersiapkan agar momen yang menentukan ini berjalan lancar, ada beberapa kesalahan yang sering dilakukan saat menjalaninya. Berikut adalah beberapa hal yang harus Anda hindari dalam sebuah wawancara kerja.

• Datang Terlambat

Datang terlambat dari jadwal ang telah di berikan oleh persahaan untuk wawancara kerja adalah tanda bahwa Anda tidak memiliki kedisiplinan. maka hindari hal fatal ini, Tidurlah yang cukup di malam sebelumnya agar Anda tidak terlambat.

• Tidak Rapi

Beberapa jenis pekerjaan tidak mewajibkan karyawannya untuk berbusana formal. Namun, mengenakan busana santai saat wawancara kerja membuat Anda dianggap tidak serius dengan wawancara tersebut. Datanglah dengan busana formal dan rapi, sehingga memberi kesan Anda seorang profesional.

• Tidak Mempersiapkan Diri

Persiapkan diri anda sebelum wawancara di mulai seperti dokument, pengetahuan anda tentang perusahaan dan skill anda di bidang yang akan di lamar,
Lupa membawa dokumen yang dibutuhkan (seperti resume, Lamaran dan lain lain) membuat Anda terkesan tidak siap. Karena itu, jangan lupa membawa dokumen-dokumen tersebut. Cari tahu juga perusahaan yang memanggil Anda sebelum datang ke wawancara kerja. Pengetahuan Anda tentang perusahaan itu (seperti latar belakang dan sejarahnya) menunjukkan ketertarikan Anda pada posisi yang dilamar.

• Terlalu banyak bicara atau terlalu diam

Jawablah pertanyaan pewawancara dengan singkat dan jelas. Jawaban yang panjang membuat Anda tampak tidak fokus sedangkan jawaban yang terlalu singkat menunjukkan kurangnya ketertarikan Anda pada proses wawancara. Saat diminta bertanya, tanyakanlah sesuatu untuk menunjukkan antusiasme Anda pada pekerjaan yang dilamar.

• Bersikap kurang sopan

Menerima telepon atau memotong pembicaraan pewawancara membuat Anda dianggap tidak sopan. Matikan telepon Anda sebelum wawancara dimulai, dan dengarkan dengan seksama apa yang mereka katakan.
Semoga Ulasan tentang beberapa hal yang harus Anda hindari dalam sebuah wawancara kerja ini bisa bermanfaat buat teman teman semuanya, baca juga tips tips seputar dunia kerja dan informasi lowongan kerja terbaru lainya di Blog Pemi Loker ini.

Lowongan Kerja PT. Anugraha Artha Bumi

PT. Anugraha Artha Bumi adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang property dengan memproduksi pintu kayu di bawah naungan PT. Karabha Group,
Saat ini PT. Anugraha Artha Bumi yang berlokasi di jakarta pusat membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi Staff Logistik dan Gudang dengan persyaratan sebagai berikut :

• Staff Logistik dan Gudang

Persyaratan :
- Pria 

- Usia maksimal 40 tahun
- Pendidikan minimal SMA/sederajat
- Pengalaman minimal 3 tahun dibidangnya
- Diutamakan memiliki pengalaman di pabrik kayu
- Dapat mengoperasikan komputer
- Memiliki ketelitian dan kejelian
- Kreatif, inovatif dan detail
- Memiliki interpersonal skill yang baik, jujur, teliti dan berbadan sehat
- Mampu bekerjasama dalam tim dan personal
- Memiliki tanggung jawab yang tinggi
- Bersedia ditempatkan di Cirebon, Jawa Barat

Jika berminat dengan lowongan kerja terbaru PT. Anugraha Artha Bumi dan memenuhi persyaratan di atas silahkan kirim lamaran lengkap via pos ke alamat nerikut ini :
PT. ANUGRAHA ARTHA BUMI

Alamat : ANZ Tower Lt.25 Jl. Jend. Sudirman Kav.33A Jakarta Pusat

Semoga informasi Lowongan kerja terbaru PT. Anugraha Artha Bumi ini bisa bermanfaat buat teman teman yang sedang mencari kerja, baca juga informasi lowongan kerja terbaru dan tips tentang karir lainya di Blog Pemi Loker ini.